Politique de confidentialité

La présente politique explique quels renseignements personnels JobCCQc recueille, pourquoi, comment ils sont protégés et quels sont vos droits. Elle est rédigée dans le respect de la Loi sur la protection des renseignements personnels dans le secteur privé du Québec (dite « Loi 25 »).

Renseignements que nous recueillons

Nous limitons la collecte au strict nécessaire au fonctionnement du service :

• Adresse courriel — uniquement si vous créez un compte (connexion par lien magique, sans mot de passe) ou une alerte emploi.
• Favoris, profil et alertes — les offres que vous enregistrez, votre profil métier (métiers, régions, mobilité, permis) et les critères de vos alertes, associés à votre compte pour suivre d'un appareil à l'autre.
• Préférences locales — thème (clair/sombre) et favoris hors connexion, stockés dans votre navigateur (localStorage). Un miroir des signalements déjà envoyés y figure aussi (l'envoi lui-même sert à la modération).

Nous ne recueillons aucune donnée de paiement, aucun renseignement sensible, et nous n'utilisons pas de témoins (cookies) publicitaires ni de pistage inter-sites.

Finalités

• Vous authentifier et synchroniser vos favoris, candidatures et profil entre vos appareils.
• Vous envoyer, si vous y consentez, des alertes courriel sur de nouvelles offres.
• Assurer la sécurité et le bon fonctionnement du service.
• Traiter les signalements d'offres (expirée, trompeuse, doublon) pour la modération.

Consentement

La collecte repose sur votre consentement, donné lorsque vous créez un compte ou une alerte. Vous pouvez le retirer en tout temps en supprimant votre compte ou vos alertes, ou en nous écrivant à contact@jobccqc.ca.

Hébergement et tiers (sous-traitants)

Nous faisons appel à des fournisseurs qui traitent des données pour notre compte :

• Supabase — authentification et base de données (favoris, profil, alertes, signalements).
• Resend — envoi des courriels d'alerte et de connexion.
• GitHub Pages — hébergement du site (contenu statique).

Certains de ces fournisseurs peuvent traiter ou stocker des données à l'extérieur du Québec. Nous choisissons des prestataires reconnus offrant des garanties de protection appropriées. Aucune donnée personnelle n'est vendue ni louée.

Durée de conservation

Vos renseignements sont conservés tant que votre compte est actif. Sur demande de suppression, ou après une longue inactivité, ils sont détruits ou anonymisés.

Vos droits

Conformément à la Loi 25, vous pouvez :

• accéder à vos renseignements et en obtenir une copie ;
• les faire rectifier s'ils sont inexacts ;
• retirer votre consentement et demander leur suppression ;
• porter plainte auprès de la Commission d'accès à l'information du Québec.

Sécurité

Les accès sont protégés par des règles de sécurité au niveau des lignes (RLS) : chaque personne ne peut consulter que ses propres données. Les échanges se font en HTTPS.

Responsable de la protection des renseignements personnels

Pour toute question ou demande relative à vos renseignements personnels, écrivez à notre Responsable de la protection des renseignements personnels : contact@jobccqc.ca.

Modifications

Cette politique peut être mise à jour ; la date de dernière mise à jour figure en haut de la page. En cas de changement important, nous en informerons les personnes concernées.