Fiche 2/5 — manque salaire, lieu, type de poste.
Description du poste
Pour soutenir notre équipe dans la gestion et coordination de projets stimulants Rôles et responsabilités Lire et analyser les plans et devis des appels d’offres Inviter les sous-traitants et fournisseur à faire des soumissions Travailler en étroite collaboration avec les sous-traitants et les fournisseurs pour obtenir et comparer les prix Monter les appels d’offres et effectuer l’analyse des soumissions reçues Établir l’échéancier initial du projet Effectuer des avis de changement Toutes autres tâches connexes à l’emploi. Avantages Salaires compétitifs REER collectif offert avec contribution annuelle de l’employeur Assurance collective complète payée à 100% par l’employeur Horaire variable pour conciliation travail-famille Remboursement activité sportive Programme de reconnaissance Formation continue entièrement payée par l’employeur Activités sociales Vêtements corporatifs offerts Compétences Détenir un BAC ou un DEC en architecture ou en estimation Avoir minimum de 5 ans d’expérience en estimation commercial et institutionnel Maitrise de la suite Microsoft Office, MS Projet (un atout) Bonne compréhension des processus de construction et de lecture de plans Capacité à travailler…
Exigences et avantages
Extrait de l'offre — à confirmer sur l'annonce originale.
Avantages
- REER
- Assurances